Administrador de personal rh

Megacable empresa de telecomunicaciones solicita. Oferta de trabajo Administrador de personal de rh Empresa líder en el sector busca incorporar a su equipo un Auxiliar de recursos humanos con habilidades específicas para fortalecer nuestro departamento de gestión del talento.

Estamos comprometidos con la excelencia y la sostenibilidad, y buscamos a alguien que comparta nuestros valores y esté dispuesto a crecer junto con nosotros. Funciones y actividades Apoyar en la administración de recursos humanos, elaborando los controles establecidos, para mantener actualizado los procesos y documentaciones requeridas

Solicitar, controlar y entregar los requerimientos de uniformes de servicio al cliente y administrativos Elaborar papeleta de descuento por empleado y entregar al contador para que realice el descuento del mismo Dar a firmar al nuevo ingreso el Kit de Contratación y entrega de Kit de Bienvenida

Concentrar diariamente en un formato de Excel las vacaciones de los colaboradores Obtener evidencia documentos copias de incapacidades, vacaciones, cortesías, préstamos, papeletas de descuento y formatos de INFONAVIT, documentos personales para entregar a las áreas correspondientes para su aplicación Dar seguimiento a la aplicación de las cortesías solicitadas y actualizar el reporte semanalmente

Revisar los expedientes proporcionados por el reclutador, validando que se encuentren completos para resguardarlos Dar seguimiento con los colaboradores sobre faltante de documentos Controlar los expedientes prestados a las áreas solicitantes

Revisar, controlar, administrar y actualizar expedientes de personal altas, bajas, y activos Recibir y archivar documentos autorizados de préstamos de fondo de ahorro, cortesías y vacaciones Integrar los expedientes para los casos de demandas, recabando los acuses de recibo por parte de los abogados

Recibir, copiar entregar y archivar pólizas de finiquito Archivar diariamente formatos de altas, bajas, finiquitos, vacaciones, incapacidad, préstamos y constancias de formatos de IMSS, INFONAVIT y AFORE Archivar los documentos de baja y separar los expedientes de ex empleados

Archivar la documentación originada por los servicios generales Mantener y realizar reportes, concentrando el estatus de los colaboradores, para presentar la información actualizada en el momento que sea requerido Entregar semanalmente los reportes de bajas en donde se especifica el motivo real de la baja, a través de las entrevistas de salida con el fin implementar estrategias de retención de personal

Solicitar y concentrar los cambios de puesto, sueldo y sistema Elaborar cada mes un reporte de cambios de puestos, sueldo y sistemas Actualizando los expedientes de los cambios aplicados de puestos, sueldo y sistemas

Actualizar el reporte del padrón sindicalizado de SITATYR cada mes Vigilar que los datos del personal estén capturados en CIMEGA Apoyar y orientar a los empleados que acudan al área, aclarando las inquietudes que presenten, para garantizar un buen servicio al cliente

Asesorar al personal en trámites de préstamos, fondo de ahorro, vacaciones y cortesías de CIMEGA Asesorar en trámites de instituciones como FONACOT, INFONAVIT, Consulado e IMSS Apoyar en el llenado de formatos de INFONAVIT y FONACOT siempre que lo solicite el empleado

Redactar cartas solicitadas por los empleados para diversos trámites Elaborar los formatos de renuncia cuando el empleado lo solicite para proceder con la baja Solicitar correos electrónicos y compartir usuario, así como herramientas de trabajo de un nuevo colaborador capturando la información necesaria en el sistema Cherwell

Requisitos Edad 25 a 35 años Sexo Indeterminado

Experiencia 1 año Escolaridad Preparatoria tecnica administrativa en adelante Se requiere de una persona que le gusta trabajar en equipo, atencion a los colaboradores, facilidad de palabra

Sueldo de 7,468 a 10,320 brutos Prestaciones de ley y superiores 50 prima vacacional, 30 dias aguinaldo, 10 vales de despensa, 5 fondo de ahorro y otros Horario de lunes a viernes de 0830 a 1830

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Tipo de empleo Tiempo Completo.