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addressDirecciónAtotonilco el Alto, Jal.
CategoríaRecursos humanos

Descripción del trabajo

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Agr. Support and Traceability Lead

Apply locations Atotonilco el Alto, Jalisco Guadalajara time type Full time posted on Posted 3 Days Ago job requisition id JR1092867

Job Description :

Sobre nosotros

Diageo es la compañía de bebidas premium líder en el mundo con una destacada colección diversa de marcas, como Tequila Don Julio, Johnnie Walker, Smirnoff, Baileys, Captain Morgan, Tanqueray y Guinness. Nuestro propósito, celebrar la vida, todos los días, en todas partes, tiene un papel importante en nuestra empresa, para nuestra gente, nuestra diversidad, nuestras marcas, en cómo nos desempeñamos y creamos valor compartido.

Desde Don Julio González hasta Johnnie Walker, nuestro negocio se fundó con personas de gran carácter y, en 250 años, nada ha cambiado. Somos la empresa de bebidas alcohólicas premium líder en el mundo. Nuestras marcas son iconos de la industria. Y nuestro éxito se debe a la diversidad de nuestro talento y la fuerza de nuestra gente, en cada función. Es por eso que les confiamos nuestro legado. Y es por eso que los recompensamos con las oportunidades que definen su carrera que se merecen.

Nuestra ambición es crear la Compañía de Productos de Consumo con mejor desempeño, la más confiable y respetada del mundo. Para lograrlo, necesitamos las mejores personas del mundo.

¿Te sientes inspirado? Entonces esta puede ser la oportunidad para ti.

Sobre el puesto

R esponsable de nuestros esfuerzos de inspección, trazabilidad y soporte a las operaciones de agricultura. Candidato con liderazgo, impulso, astucia política y habilidades interpersonales para poder darle confiabilidad y trazabilidad a nuestras procesos y actividades agrícolas.

Principales funciones

  • Elaborar, coordinar y ejecutar plan de verificación y trazabilidad en nuestras operaciones agrícolas (predios, bases agrícolas, trayectos, traslados de mercancía, traslados del personal, etc.)

  • Dsarrollar, coordinar e implementar plan de inspecciones en toda la cadena de valor y procesos de producción del agave desde la contratación de predios, plantación, mantenimiento, casanga, traslado, aplicación de insumos, hasta la recepción de agave en destilería.

  • Ejecutar revisiones aleatorias de acuerdo con un plan enfocado a los distintos procesos de la cadena productiva (bitácoras, dictámenes, predios, cantidad y calidad de materiales, servicios, inventarios, bonos calculados por actividades, consumos de combustible, dictámenes de predios, etc.)

  • Es responsable de ejecutar pruebas de trazabilidad agrícola en la cadena de valor del agave, documentando hallazgos, recomendaciones y acciones correctivas.

  • Elaborar y presentar informes de verificación y trazabilidad con sus hallazgos, áreas de oportunidad, evidencias, acciones correctivas y recomendaciones respectivas. 

  • Dar seguimiento y verificar que las acciones correctivas hayan sido implementadas en las operaciones.

  • Responsable de diseñar e implementar procesos de conciliación y validaciones aleatorias.

  • Documentar y presentar hallazgos, así como elaborar planes de acción, mitigación y su seguimiento correspondiente con las áreas.

  • Implementar y homologar buenas prácticas de trazabilidad, soporte de información y registros en las diferentes regiones y operaciones.

  • Dar soporte a los gerentes de operaciones y director de agricultura validando, verificando y dándole trazabilidad y veracidad a la información que se genera.

Experiencia requerida / Habilidades / Capacidades / Idiomas:

  • Licenciatura en Derecho, Administración, o afín.

  • Al menos 3 años de experiencia en temas legales de tenencia de la tierra e inmobiliarios.

  • Al menos 3 años de experiencia en la administración y supervisión patrimonial y de activos.

  • Al menos 3 años de experiencia en labores de investigación e inteligencia.

  • Conocimientos generales de agricultura, agave y procesos de trazabilidad.

Declaración de Diversidad

Celebrar nuestra cultura inclusiva y diversa es fundamental para el propósito de Diageo de 'celebrar la vida todos los días en todas partes'. Este propósito es, en sí mismo, de naturaleza inclusiva, ya que valora a todos independientemente de su origen, discapacidad, religión, identidad de género, sexualidad o etnia.

Sabemos que para que nuestro negocio prospere y para que Diageo logre su ambición, dependemos de tener talentos diversos con una variedad de antecedentes, habilidades y capacidades en cada uno de los 180 países en los que operamos y para reflejar nuestra amplia base de consumidores. Consideramos la diversidad como uno de los facilitadores clave que ayuda a que nuestro negocio crezca y nuestros valores, propósito y estándares establecen las condiciones para que respetemos la contribución única que aporta cada persona.

La flexibilidad es clave para el éxito en nuestro negocio. Háblenos sobre lo que significa la flexibilidad para usted y no permita que nada le impida postularse.

El carácter lo es todo.

Worker Type :

Regular

Primary Location:

Atotonilco el Alto

Additional Locations :

Guadalajara

Job Posting Start Date :

2024-02-08

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With over 200 brands sold in more than 180 countries, we’re the world’s leading premium drinks company. Every day, over 30,000 talented people come together at Diageo to create the magic behind our much-loved brands. From iconic names to innovative newcomers – the brands we’re building are rooted in culture and local communities. Our ambition is to be one of the best performing, most trusted and most respected consumer products companies in the world.

Our founders, such as Arthur Guinness, John Walker, and Charles Tanqueray, were visionary entrepreneurs whose brilliant minds helped shape the alcohol industry. And through our people, their legacy lives on. Join us, and you’ll collaborate with talented people from all corners of the world. Together, you’ll innovate and push boundaries, shaping a more inclusive and sustainable future that we can all be proud of.

With diversity at our core, we celebrate our people's unique passions, commitments and specialist skills. Because when varied voices, mindsets, and personalities come together, great ideas are born. In our supportive culture, your voice will be heard and you’ll be empowered to be you. Just bring your ambition, curiosity and ideas, and we’ll celebrate your work and help you reach your fullest potential.

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Refer code: 1022543. Diageo - El día anterior - 2024-02-16 10:59

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