VALGROUP MEX ANTES CPR
Somos una de las mayores productoras, transformadoras y recicladoras de plástico del mundo, y la mayor de América Latina. Invertimos en innovación sostenible y ofrecemos para diversas industrias las soluciones de envases plásticos completos e innovadores, además de los compuestos, resinas recicladas.
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Proveer al personal de las capacitaciones necesarias en las áreas de oportunidad y conocimientos que demande el proceso normal de la empresa. Crear y mantener un clima laboral saludable para el correcto funcionamiento de la organización, coordinando y ejecutando el plan de
Desarrollo Social.Planeación, organización y dar continuidad a las capacitaciones que se tengan por semana conforme al plan
de Capacitación.Planeación, organización y dar continuidad al plan de
Desarrollo Social.Mantener informados y enviar recordatorios de las capacitaciones en puerta para cada área de temas oficiales de la empresa.Buscar proveedores para las capacitaciones.Impartir la inducción al personal de nuevo ingreso y darles el recorrido de bienvenida, así como el seguimiento a la
Capacitación al puesto.Tráfico de tablones de anuncios.Acato a la NOM035STPS2018.Hacer el plan anual
de Capacitación.Hacer DNC por áreas.Elaborar y aplicar encuestas para medir el clima laboral.Planeación y organización de los eventos de la empresa.Elaborar y aplicar Evaluaciones de desempeño.Gestionar los DC3 de las capacitaciones.Difundir la promoción interna para cubrir las vacantes.Elaboración de órdenes de movimientos.Registro y seguimiento de objetivo
de CapacitaciónPlaneación y aplicación de entrevistas de seguimiento.Llevar el archivo de las encuestas de salida para evaluar los puntos a mejorar.Llenar y actualizar archivo de historial de reportes y actas administrativas.Dar seguimiento y el apoyo económico a los colaboradores que estén estudiando.Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de
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