DirecciónRequisitos del puesto Estudios mínimos de nivel universitario con título en áreas relacionadas. Manejo de HC mayor a 300 empleados Experiencia previa en el manejo de beneficios y compensaciones. Conocimientos avanzados en Excel, prenóminas, gestión del tiempo y atención al cliente. Responsabilidades del puesto Elaborar la nómina de los empleados de acuerdo con las políticas y procedimientos establecidos. Realizar el cálculo y registro de pagos, deducciones y bonificaciones. Coordinar y garantizar la correcta aplicación de los beneficios laborales. Atender y resolver consultas de los empleados en relación con su nómina y beneficios. Prestaciones y beneficios adicionales Salario mensual competitivo de 19000 a 20000. Vales de despensa Oportunidades de crecimiento y desarrollo profesional. Programas de capacitación y formación continua. Ambiente de trabajo colaborativo y dinámico. Bolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Analista de nomina para el sector de Recursos Humanos en la empresa ManpowerGroup de Querétaro. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
