DirecciónElaborar descripciones de puesto "MOF" y mantenerlos actualizados. Generar las convocatorias de empleo en las diferentes bolsas de empleo. Realizar el filtro curricular de acuerdo a las especificaciones definidas para cada puesto. Programar y ejecutar entrevistas laborales a fin de validar el perfil profesional de cada postulante. Programar entrevistas con el cliente interno y brindar asesoría respecto al desarrollo de las entrevistas. Coordinación para evaluación psicolaboral. Solicitud y recopilación de documentación para armado de file personal. Supervisar la entrega adecuada de la documentación solicitada por la certificación OEA. Realizar referencias laborales Control y seguimiento en la entrega de documentos solicitados para ingreso de personal. Programación de exámenes médicos pre-ocupacionales. Confirmación de relación de ingresos y coordinación para la ejecución de la inducción. Coordinar la entrega de EPPS al personal nuevo. Coordinar la asignación de casilleros al personal nuevo. Actualización mensual de organigrama de la empresa. Actualización mensual de matriz de puestos de la empresa. Apoyar en funciones adicionales propias del área.**Responsabilidades**: Supervisar y ejecutar las acciones de atracción, reclutamiento (interno y externo), selección e incorporación de personal. Reportar de manera oportuna los indicadores de gestión de los procesos de selección. Asegurar la correcta selección del talento humano de acuerdo a las necesidades de cada puesto. Atender de manera oportuna los requerimientos de personal de las diferentes áreas. Cumplir con todos los procedimientos de trabajo, instructivos y demás directivas de gestión de Seguridad y Salud Ocupacional y Medio Ambiente, parte del Sistema de Gestión FABIQUS, en particular los que apliquen a su área de trabajo y/o posición laboral. Informar las condiciones y actos inseguros detectadas al jefe o superior inmediato. Reportar los accidentes de trabajo, incidentes, incidentes peligros y daños materiales que sucedan en el centro de trabajo a su jefe o superior inmediato. Adoptar comportamientos seguros de trabajo y buenas prácticas
