AZKAIT es una empresa Mexicana que busca y conecta el mejor talento IT con empresas Latinoamericanas y de Estados Unidos.
Estamos en la búsqueda de tu talento como Arquitecto de Software.
Objetivo General del Puesto : Definir, asesorar, coordinar y/o ejecutar con visión integral las actividades del proyecto/servicio, desarrollando productos de complejidad avanzada, con calidad y de acuerdo a los tiempos asignados, a través de la correcta implementación de la solución.
El prospecto debe de cumplir con el rol de Arquitecto de Software en la capa de Solutioning.
Funciones:
- Definir Arquitectura de Solución de los productos de "Desarrollo y Operación Tiendas", apegado a la Arquitectura Empresarial y Capacidades del n egocio, cumpliendo con los estándares de programación tecnológicos definidos en conjunto con Arquitectura Retail, con la finalidad de entregar un diseño de
solución completa a ADM.
- Diseñar una arquitectura sólida para los productos, compatible con las arquitecturas de referencia propias de su dominio, así como con los
estándares y con el ecosistema tecnológico definidos para Retail IT.
Requisitos:Frameworks:
- SpringBoot 3 o Superior.
- Universal Windows Platform.
- .Net Framework 4 o Superior (Windows Forms o WPF).
- .Net Core 4 o Superior.
- React.
- MFC.
Lenguajes de Programación:
- Java 11 o Superior.
- C#.
- SQL.
- HTML/CSS.
Base de Datos:
- PostgreSQL 11 o Superior.
- SQL Server 15 o Superior.
- REDIS.
- Mongo.
Marcos de Trabajo:
- Kanban.
- Diseño de Diagramas en UML (Draw.io o Enterprise Architect).
- Definición de Arquitecturas de Solución (FrontEnd, BackEnd y BD).
- Conocimiento de Patrones de Diseño.
- API Rest + Docker + Kubernetes.
- Swagger OpenAPI (Diseños de Contratos de Interfaces para APIs REST).
- Experiencia en Azure Dev Ops + Repo Git + Boards.
Soft Skills:
● Credibilidad Técnica: Que tenga un amplio dominio demostrable en tecnología, arquitecturas y patrones de diseño.
● Responsabilidad: sea consciente de las decisiones que toma sea cual sea el resultado.
● Puntualidad y compromiso con resultados: que tenga claro lo que significa una fecha compromiso y cumplirla. Así como ser puntual en reuniones, horarios, etc.
● Eficiencia y claridad: que pueda exponer y/o hacer las actividades con velocidad/calidad. Así como ser claro en lo que comunica.
● Comunicación efectiva: dispuesto a escuchar, a aprender y a expresarse.
● Proactividad: que sea capaz de, mediante su visión estratégica, aportar ideas sin necesidad de que alguien lo solicite.