Asesor Ejecución y Control

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Propósito del puesto:

El Asesor de Ejecución y Operación es responsable de verificar que los procesos enfocados a Riesgos Operativos, Administrativos, Calidad de Imagen y regulatorios se ejecuten de acuerdo a los procedimientos, leyes y normas, tanto internas como externas a fin de garantizar que los objetivos de la Institución se cumplan dentro de los criterios de eficiencia. Este cumplimiento se asegura por medio de revisiones periódicas y seguimientos a los Planes de Acción que corrigen las desviaciones encontradas, así como de la gestión directa con las sucursales de la Red.

Principales actividades:

•  Aplicar las acciones preventivas para evitar casos de PCC y dar seguimiento a los casos reportados por las sucursales.
• Mantener un Marco eficaz del riesgo operacional en el negocio como primera línea de defensa, de conformidad con las normas del Grupo y los requisitos regulatorios locales.
• Generar una comunicación constante con el Subdirector de WPB a fin de mantenerlo informado sobre el estatus de sus sucursales en temas de riesgo y Controles de gestión.
• Recomendar las acciones que promuevan la corrección de los desvíos detectados en el cumplimiento de los objetivos y el establecimiento de prácticas aceptables a la Subdirección WPB.
• Ejecutar el Programa de Revisiones en la Red de Sucursales.
• Participar en la ejecución de Proyectos de la Dirección Ejecutiva
• Realiza el reforzamiento a las sucursales para la preparación de auditorías internas o regulatorias hacia la red de sucursales..

Requisitos:

Licenciatura Económica Administrativa o Ingeniería

Experiencia en procesos bancarios áreas de control u operativas (Experiencia como Ejecutivo de Cuenta, Ejecutivo de Operación o Administrador de Sucursal).

Disponibilidad de viajar

Dominio de regulaciones existentes internas

Conocimiento en administración de riesgos

Conocimiento en Productos de Consumo

Manejo de Office y sistemas de captación, colocación y servicios que apliquen a la Red de Sucursales.

Habilidades:

Trabajo en equipo

Capacidad de análisis 

Comunicación efectiva

             “En HSBC esperamos que nuestra gente se trate con dignidad y respeto, creando una cultura incluyente que promueva igualdad de oportunidades. Nuestros valores definen quiénes somos como organización y lo que nos distingue, valoramos la diferencia, avanzamos juntos, nos hacemos responsables de nuestras acciones, usamos el buen juicio, hacemos lo correcto y hacemos que las cosas sucedan”.

“En HSBC nos encontramos orientados a garantizar la igualdad de género y capacitación constante hacia nuestros empleados, así como a la protección de sus derechos laborales y sociales”.