DirecciónDescripción**Funciones**: Asegurar que existan plazas vacantes para los nuevos empleados a contratar Controlar y actualizar vencimientos de contratos Elaborar y/o reemplazar credenciales de identificación (cuando aplique) Elaborar documentos de contratación y dar de alta nuevos empleados y/o practicantes Identificar y capturar en el sistema los descuentos a realizar a cada empleado Verificar y recuperar los adeudos o préstamos que los empleados tengan con la empresa. Pre-afiliar a los nuevos empleados ante el Instituto Mexicano del Seguro Social Mantener actualizados los registros de incapacidades Archivar los movimientos de personal y demás documentos relativos a los empleados en los expedientes correspondientes Dar de baja empleados Identificar y capturar en el sistema los movimientos de personal debidamente autorizados Identificar, resguardar y pagar sobres y/o finiquitos no cobrados Realizar pago de nómina/finiquitos/Fondo de ahorro/PTU a los empleados Solicitar tarjetas bancarias o de despensa y registrarlas en el sistema Administrar los seguros de vida, gastos médicos mayores y automóvil de los empleados según políticas aplicables. Entregar la información requerida para el cálculo de la nómina (pre-nómina) al Asistente de nóminas, así como los documentos que la respalden (movimientos de personal, incapacidades, etc) Generar reportes de cifras control Identificar y capturar las incidencias/información para la nómina manualmente o en el sistema según aplique Importar los archivos de pre-nómina al sistema de nómina (Cuando aplique) Verificar adeudos de personal que renuncia y en su caso aplicarlos en el finiquito Capacitar al personal del cliente que lo requiera en el uso y manejo del sistema de tiempos y asistencias (cuando aplique) Validar que el empleado esté inscrito ante el SAT**Experiência**: Conceptos básicos de nóminas Administrar movimientos de personal Manejar sistema de tiempos y asistencias Conocer conceptos básicos de seguridad social Actividades sindicales NOM 035 Administrar movimientos de personal (Reportes y consultas)Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminadoSalario: $14,000.00 $16,000.00 al mesHorario: Lunes a viernes Turno vespertinoPrestaciones: Opción a contrato indefinido Seguro de gastos médicos mayores Seguro de vida Servicio de comedor con descuento Vales de despensaTipos de compensaciones: Bono de asistenciaEducación: Licenciatura terminada (Deseable)Experiência: Recursos Humanos: 3 años (Deseable) manufactura: 3 años (Deseable)Lugar de trabajo: Una ubicaciónFecha de inicio prevista: 23/01/2023
