Dirección
forma de trabajoALPLA es una empresa líder mundial en el desarrollo y producción de embalaje de plástico de gran calidad para el sector de alimentos y bebidas, cuidado personal, cuidado del hogar, aceites y lubricantes. Todos los días personas de todo el mundo se encuentran con nuestros productos, en la vida diaria, en el trabajo o en su tiempo libre.
ALPLA te invitaa formar parte de nuestro gran equipo como: Coordinador Administrativo
Objetivo del puesto: Capturar, validar y reportar la información de operaciones de la planta, así como realizar los controles administrativos.
Funciones:
- Asegurar el cumplimiento de control interno con base a COSO.
- Asegurar la captura de los indicadores operativos y financieros, así como la integración de los activos en los Sistemas de Alpla.
- Asegurar el control y venta de merma.
- Generar conciliación mensual de ventas interplantas y realizar cierres mensuales de ventas, inventarios, gastos y costos.
- Generar y liberar diariamente remisiones de ventas PT en Alpla invoice para su facturación.
- Controlar, administrar y analizar el presupuesto de gastos e inversiones, así como las órdenes de compra en Dynamics AX.
- Generar análisis financiero mensual, así como analizar y proponer acciones relacionadas con el estado de resultados / reportes KFS, WC, ROTA.
- Gestionar la administración de los recursos, así como los procesos de CxC, CxP, Contables.
- Asegurar el control y administración de MP, PT, ETQ, Empaques y del Almacén de Refacciones.
- Controlar la administración del Fondo Fijo.
- Escolaridad: Licenciatura en Contabilidad
- Experiencia: Mínimo tres años en contraloría y/o finanzas en empresas de manufactura
- Inglés Intermedio (B1): Deseable
Horarios de trabajo: Mixto
Zona de trabajo: Presencial/San José Iturbide, Guanajuato
Ofrecemos:
Prestaciones superiores
Oportunidades de desarrollo y crecimiento profesional
¡Postúlate, estamos seguros que este será el comienzo de un camino lleno de éxitos y crecimiento personal y profesional!
En ALPLA no se permite la discriminación por ninguna condición; así mismo estamos a favor de la diversidad, inclusión laboral e igualdad de oportunidades es por ello que nuestro proceso de atracción de talento se apega a lo establecido en la legislación vigente y mejores prácticas laborales, fomentando nuestros valores corporativos y promoviendo una cultura de respeto para todos.
