Coordinación de Recursos Humanos

FUNCIONES:
Realiza actividades de gestión y servicio al personal como nómina, altas y bajas, reportes, compensaciones, capacitación e inducción, control y seguimiento de incentivos , vacaciones, etc. Asegura el cumplimiento de las políticas de la compañía. Organiza eventos.

REQUISITOS:
Licenciatura deseable en administración, psicología o afín. (Con Título)
Mínimo 1 a 2 años de experiencia en puestos similares a nivel coordinación.
Licencia de manejo vigente Tipo A y manejo de vehículo estándar
Proactividad, organización y comunicación
Manejo de paquetería office
Conocimiento básico de la Ley Federal del Trabajo y esquemas de pago
Orientación de servicio y administración de tiempo. En Heineken México todos nuestros servicios de Reclutamiento y Selección son gratuitos, y no realizamos solicitudes de certificados médicos de no embarazo y Virus de Inmunodeficiencia Humana (VIH) como requisitos para el ingreso, permanencia o ascenso en el empleo. #Inclusión #Diversidad #Nodiscriminación Edad: Entre 22 y 35 años
Disponibilidad para viajar: Si
Disponibilidad para cambio de residencia: No