Descripción del trabajo
BUSCAMOS UN LIDER EXPERTO EN CAPITAL HUMANO
RECLUTAMIENTO Y SELECCION, NOMINA Y DESARROLLO ORGANIZACIONAL. CONOCIMIENTOS EN
Atraer y retener al talento adecuado, generando estrategias para captar a los mejores candidatos y colaboradores. Gestionar la información relacionada con el personal nóminas, información personal, bajas, tasas de rotación, etc Coordinar y dar seguimiento a las solicitudes de personal, incidencias y necesidades relativas del departamento. Diseñar e implementar planes de capacitación enfocados al desarrollo de personal. Llevar el control de las incidencias del personal. Brindar servicio a colaborador, dando respuesta a sus inquietudes o consultas. Verificar que al finalizar la jornada laboral, el personal haya dejado sus lugares limpios así como sus equipos de trabajo apagados. Verificar que el personal haga uso de su E.P.P y uniforme. Verificar causas de inasistencia del colaborador. Supervisar el cumplimiento de las actividades del personal A cargo. Revisar yo actualizar tabulador de salarios de todo el organigrama General. Elaborar y enviar a Dirección General reporte de rotación. Enviar por correo electrónico a Dirección General, el Organigrama actualizado y proyección de nómina. Generar estrategias de atracción de Talento Humano. Coordinar el ingreso de personal foráneo reservación de autobús y hotel, entrega de viáticos, etc. Solicitar autorización para la realización de la oferta económica para el personal de nuevo ingreso. Solicitar al Despacho Contable el alta yo baja de nomina, ante el IMSS, y cálculos de finiquito del personal. Solicitar autorización de Dirección General o Coordinación correspondiente para la renovaciónterminación de contratos laborales. DÍAS DE TRABAJO Lunes a Viernes HORARIO LABORAL 830 A 1730
LUGAR DE TRABAJO Anillo Periferico Poniente, Wenceslao Victoria, San Luis Potosí SUELDO 25K30K BRUTOS MENSUAL PRESTACIONES DE LEY
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