DirecciónEn EmployIT nos apasiona conectar el talento con oportunidades emocionantes en el mundo de la innovación tecnológica. Con más de 7 años de experiencia en headhunting especializado en perfiles de TI, hemos sido el motor detrás de startups, PyMEs y grandes empresas tanto en México como en Estados Unidos y Canadá.Objetivo del RolAsegurar la ejecución eficiente de los procesos de gestión y la estrategia a mediano y largo plazo de la empresa. Actuando como un puente entre distintas áreas Facilitador en el desarrollo y cumplimiento de la estrategia corporativa. Además, se encarga de crear materiales analíticos y propuestas que respalden la toma de decisiones, lidera proyectos estratégicos de alto impacto y proporciona análisis pertinentes para la alta dirección.Responsabilidades del puestoColaborar directamente con el CEO en la gestión de agenda y temas estratégicos.Elaborar reportes de indicadores clave para el equipo directivo.Coordinar y desarrollar materiales para reuniones ejecutivas y funcionales.Liderar proyectos estratégicos de alto impacto.Aportar análisis relevantes para la toma de decisiones de alto nivel.Participar en el diseño y actualización de protocolos y calendarios de gestión.Liderar proyectos de rediseño y mantenimiento de sistemas de gestión.Coordinar eventos y apoyar en la planificación de contenido clave.Requerimientos del perfilEscolaridad Profesional titulado en Ingeniería Industrial, Licenciatura en Administración Financiera, Economía o afines.Inglés avanzado B2 a C1Experiencia requeridaDe 3 a 5 años de experiencia.Requiere conocimiento analítico y pensamiento sistémico, con una visión global de la compañía.Capacidad de síntesis y comunicación asertiva de mensajes claros a través de presentaciones para diferentes audienciasHabilidades de liderazgo para motivar y generar cambios de comportamientoDeseable experiencia en Consultoría de Negocios yo Planeación EstratégicaLiderar proyectos de planeación estratégica de alto impacto.CompetenciasVisión estratégica para conectar ideas y acciones.Pensamiento sistémico para abordar problemas complejos.Habilidad en la organización para coordinar múltiples tareas.Orientación al cliente interno y externo.Excelentes habilidades para establecer relaciones efectivas.PrestacionesEsquema de pago 100 NominaTodas las prestaciones de LeySGMM mayores y menores, Seguro de VidaVales de despensaFondo de ahorroModalidad de trabajo hibrida.Si estas interesado en esta oportunidad y cumples con los requisitos POSTÚLATEBolsa de trabajo México ofrecemos puesto de Coordinador de eventos corporativos para el sector de Recursos Humanos en la empresa EmployIT de Álvaro Obregón. Salario acorde a tu experiencia y al salario medio del sector. Actualiza ahora tu currículum vitae y postúlate a este empleo. Tipo de empleo Tiempo Completo.
