Dirección
forma de trabajoEjecutivo de desarrollo de negocios Sueldo: 25 a 40 mil pesos, más Auto, computadora, celular y apoyo en gastos para la gestión de apertura de nuevos mercados. Formación académica: LAE (con enfoque comercial preponderantemente), Mercadotecnia (con enfoque en comercialización más que en marketing) o Contaduría Experiencia: 5 años en puesto similar, conocimiento de la zona comercial de alimentos en Querétaro. Gerente de tienda de abarrotes Objetivo: Ser el responsable de la creación y apertura de tiendas, prospección de nuevos lugares, apertura, seguimiento y formación de equipos de trabajo. Revisar que los lugares de apertura de tienda sean convenientes de acuerdo al giro. Formar equipo de trabajo. Actividades:
Entender y validar los alcances del proyecto
Diseñar un plan de trabajo para desarrollar nuevos puntos de negocio
Diseñar un plan de trabajo para dar seguimiento a la puesta en marcha y operación de los puntos de negocio
Participar en las entrevistas de reclutamiento de las personas que integrarán el equipo de trabajo
Integrar un equipo de trabajo y desarrollarlo acorde al modelo operativo de cada punto de negocio
Prospectar puntos de venta con potencial acorde al modelo de negocio del proyecto
Negociar contratos, establecer y poner en marcha nuevos puntos de negocio
Poner en marcha el modelo operativo de los puntos de negocio
Motivar y mantener alineados a los objetivos a los integrantes del equipo
Velar por el cumplimiento de los procesos y políticas durante la puesta en marcha y seguimiento a las operaciones
Capacidad analítica y numérica
Conocimiento de costos Competencias: Liderazgo; Iniciativa; enfoque a resultados; capacidad de planificación y de organización; desarrollador del equipo; dirección de equipos de trabajo; ocupación por el orden; el seguimiento y la claridad; negociador y estratégico. Horario de lunes a sábado, trabajo en campo Edad: Entre 30 y 50 años
Disponibilidad para viajar: No
Disponibilidad para cambio de residencia: No
