DirecciónREQUISITOS:
- Licenciatura concluida (desarrollo organizacional, trabajo social, comunicación, administración de empresas)
- Manejo de paquetería de office
- Experiencia mínima de 1 año en Recursos Humanos
- Manejo de incidencias (retardos, faltas o actas administrativas)
- Manejo de atención al personal
- Contar con licencia de conducir (preferente)
FUNCIONES:
- Administración de plantilla activa y bajas
- Diseño y envío de comunicados
- Encuestas clima laboral
- Entrevistas
- Aplicación e interpretación de psicometrías
- Apoyo en firma de contratos
- Apoyo en reclutamiento
- Gestión de incidencias
- Manejo de expedientes
- Onboarding
- Actividades administrativas
- Eventos y dinámicas por temporada
- Atención al personal
- Mantener la comunicación con los colaboradores para identificar oportunidades de mejora en las relaciones laborales y mantenerlas saludables.
BENEFICIOS:
- Sueldo: $14,500 (Incluye bonos)
- Prestaciones de ley (IMSS , Vacaciones, Aguinaldo, etc.)
- Horario: Lunes a Viernes 9:30 a.m. a 6:30 p.m.
PRESTACIONES:
- Aumentos salariales
- Estacionamiento gratuito
- Opcióna contrato indefinido
Zona Valle Oriente por el Tec. Milenio Torres - PRESENCIAL
Tipo de puesto: Tiempo completo, Por tiempo indeterminado
Salario: $14,500.00 al mes
Horario:
- Turno de 8 horas
Prestaciones:
- Aumentos salariales
- Estacionamiento gratuito
- Opción a contrato indefinido
- Teléfono de la empresa
Tipos de compensaciones:
- Bono de asistencia
- Bono de productividad
- Bono de puntualidad
- Bono mensual
Pregunta(s) de postulación:
- ¿Cuentas con licencia de conducir vigente y manejo de transmisión estándar?
Educación:
- Licenciatura terminada (Deseable)
Experiencia:
- Reclutamiento y selección: 1 año (Obligatorio)
- Recursos humanos: 1 año (Obligatorio)
Lugar de trabajo: Empleo presencial
