Dirección¡QUEREMOS QUE FORMES PARTE DE NUESTRO EQUIPO DE TRABAJO COMO GERENTE DE SERVICIO!
Perfil:
Edad:
35 a 50 años.
Escolaridad:
Ingeniero Mecánico agrícola y/o a fin
Experiencia:
2 años en adelante en ramo de maquinaria agrícola, taller de mecánica y servicio y/o similares.
Funciones:
Elaborar el presupuesto anual y mensual de su área en coordinación con la Gerencia de Sucursal y Director de Post Venta.
Planear estratégicamente el desarrollo de carrera y potencial de sus recursos humanos de acuerdo a las necesidades y crecimiento planificado del negocio.
Supervisar la operación del área Servicio, la plantilla de recursos humanos y la infraestructura de equipamiento técnico (incluye selección, entrenamiento, motivación y monitoreo del desempeño).
Supervisarla pre-entrega de Maquinaria y los servicios establecidos en tiempo y forma, agregando valor para nuestros clientes.
Coordinar el trabajo conjunto entre Taller y Refacciones:
suministro, reparaciones programadas, buscando optimizarlos procedimientos internos.
Supervisar la coordinación de las reparaciones en el tiempo estimado y con total profesionalismo.
Atender reclamaciones de clientes hasta su solución, así como asegurar y asignar los recursos para la resolución efectiva del planteamiento.
Supervisar y coordinar el correcto manejo de las órdenes de trabajo (apertura y cierre de las mismas), evitar mantener órdenes abiertas por largos periodos sin una justificación.
Competencias:
Orientación al cliente.
Orientación a la calidad.
Comunicación efectiva.
Trabajo en equipo.
Orientado a resultados.
Ofrecemos:
Prestaciones de Ley.
Sueldo base mas comisiones
Uniformes gratuitos.
Seguro de vida.
Caja de ahorro.-Requerimientos- Educación mínima:
Educación superior - Licenciatura
2 años de experiencia
Edad:
entre 30 y 45 años
Disponibilidad de viajar:
Si
Palabras clave:
lider, jefe, gerente, manager, director, chief, lead, jefatura, regente, service
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