Dirección¿Quieres unirte a la empresa retail con mayor crecimiento?
Te tengo esta excelente vacante de #Líder de Proyectos con modalidad presencial.
Objetivo del puesto: Desarrollar la gestión del cambio en las iniciativas o procesos de su área y alinerse con el modelo definido, para lograr la estandarización de las mejores practicas y el incremento de la capacidad de cambio en el Grupo.
- Cumplir con la metodología y lineamientos establecidos por la Oficina de Gestión de Cambio Central de Grupo Coppel, para garantizar que el desarrollo de la capacidad de cambio se de de manera estandarizada en la empresa.
- Acompañar al negocio en el desarrollo de la gestión de cambio para su operación.
- Asegurar la adopción del cambio por parte de las audiencias impactadas, a través del diseño de los planes estratégicos de Gestión del Cambio.
- Cumplir con la metodología y lineamientos establecidos por la Oficina de Gestión de Cambio Central de Grupo Coppel, para garantizar que el desarrollo de la capacidad de cambio se de manera estandarizada en el Grupo.
- Acompañar y brindar asesoría y facilitación de cambio en los procesos propios del área a la que pertenece.
Escolaridad:
- Experiencia en las funciones del negocio donde se desempeña.
- Preferencia profesional en licenciaturas o humanidades.
Experiencia:
- 2 años de experiencia en el negocio
- Experiencia en temas de capital humano, gestión del cambio, desarrollo organizacional, cambio Organizacional,
Beneficios
- Prestaciones superiores a la ley.
- Becas para tu maestría e idiomas. (Desde el 50% hasta el 80% en becas)
- Salario 100% nominal.
- Cursos y certificaciones.
- Fondo de ahorro.
- Pago de útiles escolares.
- +10 prestaciones adicionales...
Nivel mínimo de educación: Universitario (Graduado)
Somos una empresa mexicana, fundada en Culiacán, Sinaloa. En 2021 cumplimos 80 años mejorando la vida de millones de mexicanos.
Tenemos presencia en todos los estados de la república y contamos con más de 139 mil colaboradores, lo que nos convierte en uno de los 10 principales empleadores del país.
Nuestro modelo de negocio está conformado por una amplia oferta de productos y servicios comerciales y financieros que operan transversalmente bajo el ecosistema omnicanal, lo que significa que podemos tener acceso a nuestros clientes por varios medios como:
Coppel es una comunidad en donde la dignidad humana prevalece sobre cualquier otra condición, por ese motivo, apoyamos la inclusión, la diversidad y la igualdad de oportunidades, sin hacer diferencia por raza, lugar de origen, religión, creencias, edad, imagen, orientación
sexual, identidad de género, discapacidad, etc.
Apoyarte en tus necesidades y deseos, acercándote un mundo de posibilidades para que mejores tu vida.
