Dirección
Salario Requisitos:
Conocer en profundidad las enfermedades relacionadas con la actividad laboral.
Coordinar equipos m?dicos.
Dise?ar formaciones para la prevenci?n de riesgos laborales.
Aprender a atender y tratar las necesidades de salud de los usuarios.
Actividades a realizar:
Realizar reconocimientos m?dicos de manera anual a los trabajadores con fines preventivos.
Aplicar y analizar pruebas para el diagn?stico.
Implantar mecanismos y procedimientos preventivos para crear espacios m?s seguros y mejorar las condiciones y el ambiente de trabajo.
Identificar y evaluar posibles riesgos laborales y las condiciones del trabajo para proteger la salud de los profesionales.
Dise?ar y aplicar acciones informativas o formativas a colectivos de profesionales sobre prevenci?n de la salud en el ?mbito laboral.
Investigar, adecuar y aplicar acciones de adaptaci?n del puesto de trabajo a las caracter?sticas y necesidades del empleado.
Desarrollar planes de control epidemiol?gico en el ?mbito laboral.
Evaluar la eficiencia de las medidas preventivas aplicadas.
Realizar valoraciones de situaciones de discapacidad o incapacidad laboral y redactar informes periciales de car?cter jur?dico.
Ofrecemos:
Buen ambiente laboral
Prestaciones de ley
Transporte
CONDICIONES DEL EMPLEO
Jornada laboral: Tiempo Completo
Tipo de empleo: Trabajo Fijo
Salario: MXN 20,000.00 - 26,000.00 Mensual
Cantidad de vacantes: 10
REQUERIMIENTOS
Experiencia M?nima: 2 a?os
Idiomas: Ingl?s Intermedio
Estudios M?nimos: Especializaci?n
Edad: De 25 a 35 a?os
Sexo: Indistinto
Conocimientos Inform?ticos: Word, Excel
