Supervisor RH EntrenamientoDesarrollo Y Adquisicion DeTalento-MEDLINE HUDSON
Medline
Buscamos personas con espiritu emprendedor, dispuestas a influir positivamente en el negocio de la asistencia medica, en nuestros productos y servicios y en los millones de vidas que afectan.
Descripcion general:
Medline busca un HR LEARNING &
DEVELOPMENT / TA SUPERVISOR que sera responsable de de liderar las funciones, estrategias, iniciativas y actividades de Atraccion de Talento, Comunicacion y Entrenamiento. Brindar soporte a Recursos Humanos en las diversas funciones y actividades requeridas.
Responsabilidades principales:
Atraccion de Talento
Contribuir a los objetivos de la organizacion, disponer de personal con altos niveles de rendimiento.
Asegurar que la inversion economica que hace la organizacion, al incorporar a personas sea rentable en funcion de los resultados.
Conocimiento para la aplicacion de pruebas psicometricas.
Garantizar el cierre de vacantes en los tiempos establecidos.
Fomentar y dar seguimiento a procedimientos que promuevan las promociones internas de personal, asi como disenar e incorporar nuevos procesos de atraccion de talento.
Planeacion y control del Hedacount para cubrir las necesidades de la operacion.
Realizar ofertas de trabajo de acuerdo a mercado y considerando equidad interna.
?Aprendizaje y Desarrollo
Responsable del manejo y administracion de los sistemas de entrenamiento (STPS, Tress, Training Matrix, Annual Training Plans and Programas).
Responsable de gestionar en el desarrollo de actividades de formacion y actualizacion de programas de capacitacion para todos los niveles de la organizacion.
Responsable del Plan Anual de entrenamiento de las diversas areas:
Induccion de la Planta, Politicas y ProcedimientosResponsable de planes de sucesion, IDP’s
Apoyar en la organizacion y desarrollo de actividades estrategicas de sensibilizacion y promocion de los programas y actividades que se desarrollen en el area de Recursos Humanos.
Requisitos academicos/educativos:
Licenciatura o Ingenieria a fin.
Ingles (85%)
Certificaciones en evaluaciones psicometricas, de puesto y analisis de compensaciones (deseable)
Experiencia requerida:
Mas de 3 anos en el area de Recursos Humanos
Relaciones Laborales
Reclutamiento, seleccion y contratacion.
Conocimientos / Habilidades / Capacidades:
Conocimiento en Office,
LFT, Ley IMSS.,
Desarrollo Organizacional
Medline Industries, LP es una empresa que ofrece igualdad de oportunidades. Medline evalua a los candidatos cualificados sin tener en cuenta la raza, el color, la religion, el sexo, la nacionalidad, la edad, la orientacion sexual, la identidad o expresion de genero, la discapacidad o cualquier otra caracteristica legalmente protegida.