DirecciónDESCRIPCION GENERAL DEL PUESTO:
Diseñar y ejecutar los planes referentes al manejo y administración de las categorías que se comercializan dentro de los puntos de venta, revisando y analizando los reportes, para asegurar que las ventas y el crecimiento en la rentabilidad se logren. Evaluar las oportunidades de productos para los clientes asignados.
PRINCIPALES RESPONSABILIDADES:
Atención directa con los clientes (internos y externos) detectando las principales necesidades y coordinando los planes de trabajo.
PRINCIPALES ACTIVIDADES A DESEMPEÑAR:
- Participar en los procesos de análisis de información obtenida de diferentes fuentes (sell out, sell in, mercado, competencia) generando reportes que facilitan la toma de decisiones.- Coordinar los lineales mediante planogramas y/o planes promocionales manteniendo un balance de marcas, precio, margen y color que permitan mejorar el desempeño de la categoría.- Analizar información del sell out, mercado, precios, tendencias, segmentación de mercado, tipo de consumidor, región y formatos, elaborando planes y propuestas que impacten a la categoría, para trasladar esta información a áreas de oportunidad.- Generar reportes de indicadores, analizando la información proporcionada por el cliente que permitan evaluar los niveles de inventarios y resurtidos de producto, para alcanzar los objetivos comerciales. - Diseñar planes y estrategias con el área de ventas, de análisis de producto, TradeMarketing y el cliente, alineando la información obtenida de los reportes para alcanzar los objetivos comerciales,- Participar en procesos de planeación de la demanda y forecast aportando conocimientos de tendencias y comportamiento de mercado en diferentes foros.
EDUCACION Y CARRERA: Lic. en áreas económico administrativas
AREAS DE EXPERIENCIA Y CONOCIMIENTOS REQUERIDOS:
Admón. de Categorías, Investigación de mercado
TIEMPO DE EXPERIENCIA: 5 en adelante
IDIOMAS:
COMPETENCIAS REQUERIDAS:
REQUISITOS DESEABLES DEL PUESTO:
Manejo Power BI, Space planning
TIPOS DE POSTULACIÓN: Local
