Las principales responsabilidades son:
- Desarrollar y ejecutar la estrategia de Ventas. Diseñar planes detallados para alcanzar los objetivos de Ventas, teniendo en cuenta el mercado, la competencia y los recursos disponibles.
- Supervisar y capacitar al equipo de Ventas. Ser responsable de dirigir y capacitar al equipo de Ventas, asegurando que estén alineados con los objetivos de la empresa y tengan las habilidades necesarias para cerrar negocios.
- Gestionar relaciones con clientes clave, cultivar relaciones sólidas con clientes clave, entender sus necesidades y preocupaciones, y garantizar que reciban un servicio de alta calidad en todo momento.
- Analizar datos, así como dar seguimiento al desempeño del equipo a través del establecimiento de indicadores clave de desempeño. Utilizar datos de Ventas para evaluar el rendimiento del equipo, identificar áreas de mejora y tomar decisiones informadas sobre ajustes en las estrategias de Ventas.
- Trabajar en estrecha colaboración con otros departamentos, como marketing y servicio al cliente, para garantizar una experiencia coherente y satisfactoria para el cliente, así como una ejecución efectiva de las estrategias de Ventas.
Licenciatura en Administración, Negocios o Ingeniería afín. Experiencia mínima de 3 años en puesto Gerencial con conocimiento de Venta a Industria. Liderazgo y experiencia previa con manejo de equipo comercial, Iniciativa y Auto dirigido. Disponibilidad para viajar.
Empresa líder en distribución de accesorios para industria pesada, metal-mecánica.
Sueldo competitivo + comisiones en función de venta.
- Aguinaldo 30 días
- Seguro de Vida