DirecciónDescripción de puesto
Garantizar continuidad operativa de la unidad de negocio, manteniendo como prioridad la seguridad del personal a su cargo
Principales responsabilidades• Atención a clientes en la modalidad de recogido
• Realizar conciliaciones diarias
• Realizaciones de órdenes de compra
• Manejo de caja chica
• Administracion y control de inventarios de sacos, cemento, tarimas y multiproductos
• Gestión con proveedores para cubrir las necesidades de la unidad de negocio
• Visitas de servicio a clientes
• Manejo de personal
• Gestión de abasto con clientes internos
• Garantizar la seguridad del personal a su cargo en la UN
• Llevar los KPI´s a niveles óptimos que requiere la compañía
• Garantizar la excelencia en el servicio a los clientes
• Mantener un control diario de los productos con los que cuenta la UN
• Licenciaturas: Ingeniería industrial, administración de empresas o afín
• Disponibilidad de horario
• Licencia de manejo vigente
• Conducción de automóvil estándar.
• Deseable vivir en la zona donde se oferta la vacante
• Disponibilidad para viajar
Experiencia requerida:
• Deseable 1 años de experiencia en nivel supervisión
Conocimiento requerido:
• Manejo básico de office (power point, Word y Excel avanzado)
• Conocimiento de SAP
Competencias críticas:
• Orientación y servicio al cliente
• Resolución de problemas
• Negociación
• Toma de decisiones oportunas
• Autodidacta
• Organización y Planificación / Administración del tiempo (4)
• Orientación a resultados
• Capacidad analítica
Internas:
• Jefe de Cadi
• Administradores logísticos
• Administradores de ventas
• Administradores de transporte
• Asesores de servicio de despacho
Externas:
• proveedores externos
• Transportistas terceros
En CEMEX, reconocemos la diversidad del mundo en el que vivimos y en el que hacemos negocios. Respetamos la diversidad, abordamos la inclusión y la no-discriminación de cualquier persona con talento, independientemente de su género, capacidad física, edad, orientación sexual, cultura, origen étnico, religión, afiliación política, estado civil, embarazo/maternidad/paternidad y nacionalidad. Promovemos una cultura de equidad para la construcción de un negocio sostenible y el bienestar y desarrollo de los colaboradores de CEMEX.
